【崗位職責】
1、了解公司品牌、銷售模式，負責企業品牌終端文化的宣導；規劃和制訂品牌的培訓目標及工作計劃，并組織執行；能有效的整合品牌資源，開發符合公司品牌需求的培訓課程、課件，及其他輔助項目；
2、根據品牌年度、季度實施計劃及主導開發相關培訓課件，制作培訓課程大綱、合理設計培訓課程講義,能獨立完成1天以上的課程教學講授工作（包括但不僅限于員工培訓、加盟商培訓等）；
3、負責品牌產品的宣傳及講解（包括但不僅限于企業文化宣講、產品知識宣講、茶文化知識、茶禮儀培訓等）；
4、負責展廳及品牌相關公司重大活動期間的綜合接待工作，向來訪領導、客戶介紹展廳（品牌）情況；
5、具有良好的臺風，口齒清楚，大方自然，風趣幽默，專業自信；應變能力強，具有良好的品行及服務意識。
【工作經驗】：
1、大專及以上學歷，3年以上培訓相關工作經驗，1年以上獨立授課經歷，擁有豐富的銷售人才培養培訓工作經驗；
2、有很強的溝通協調能力和文字表達能力,具有感染力和說服力；
3、能適應出差要求；
4、有茶企培訓經驗優先；懂得茶道標準、懂新媒體、懂互聯網更優。
5、備注:應聘者請提供講師簡介 課程資料 授課視頻（或者視頻鏈接網址）
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